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Leiter Transportlogistik EMEA (m/w/d)

  • Münster
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf MINT.JOBS – Kennziffer: 655079

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Über das Unternehmen

  • International führende Premium-Marke
  • Klare Markenwerte mit Fokus auf Menschlichkeit, Verlässlichkeit und Leistung
  • Starkes Engagement für Nachhaltigkeit und verantwortungsvolle Lieferketten
  • Innovationsgetriebenes Umfeld mit flachen Hierarchien
  • Hohe Leidenschaft für Sport, Bewegung und kontinuierliche Weiterentwicklung

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Transportstrategie für die Region EMEA (Inbound & Outbound, alle Verkehrsträger)
  • Gesamtverantwortung für Transportkosten, Budgeteinhaltung und Service-KPIs
  • Steuerung aller Transportaktivitäten für Wholesale, E-Commerce und internationale Distributoren
  • Führung, Coaching und Weiterentwicklung des EMEA-Transportteams
  • Management und Optimierung der Zusammenarbeit mit 3PLs, Spediteuren und Paketdienstleistern
  • Verhandlung von Frachtraten, Lieferzeiten sowie Transport- und Dienstleistungsverträgen
  • Analyse von Transport- und Leistungskennzahlen zur Kosten- und Effizienzoptimierung (Lean-Ansatz)
  • Implementierung und Weiterentwicklung von Transportprozessen, SOPs und Systemen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Warenflusses vom Ursprungslieferanten bis zum Kunden

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management, Logistik, Ingenieurwesen, BWL oder vergleichbar
  • Fundierte Berufserfahrung in der operativen Logistik oder im Transportmanagement
  • Nachweisliche Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Bereich Logistik
  • Erfahrung in der Steuerung internationaler Transportnetzwerke und Dienstleister
  • Starke Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Hohe Analysefähigkeit sowie ausgeprägte Kosten- und Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft innerhalb der EMEA-Region

Benefits

  • Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamgeist und hoher Mitarbeiteridentifikation
  • Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsmodelle
  • Internationale Zusammenarbeit in einem dynamischen, wachsenden Umfeld
  • Attraktive Zusatzleistungen rund um Gesundheit, Bewegung und Wellbeing
  • Hohe Gestaltungsmöglichkeiten und langfristige Entwicklungsperspektiven

Gehaltsinformationen

  • Das Gehalt liegt je nach Qualifikation zwischen 90.000 und 110.000 EUR
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.