-
Bearbeitung des Honorarwesens nach HOAI
-
Prüfung und Mitwirkung bei Vertragsgestaltungen
-
Erstellung und Verhandlung von Nachträgen
-
Unterstützung der Projektleiter bei wirtschaftlichen Fragestellungen
-
Schnittstelle in technischen und kaufmännischen Prozessen mit externen Vertragspartnern
-
Studium Wirtschaftsingenieur oder Techniker (Bauwesen/TGA), alternativ Ingenieur oder Techniker mit Interesse an Vertrags- und Honorarfragen
-
Erfahrung im Umgang mit HOAI, VOB/B, wünschenswert BGB sowie Nachtragsmanagement/Claim Management
-
Unbefristete Festanstellung in einer etablierten Ingenieurgruppe
-
Entwicklungsperspektive im kaufmännisch-technischen Management
-
Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team
-
Familienfreundliche Umgebung mit flexiblen Arbeitszeiten (z. B. 4-Tage-Woche möglich)
-
Individuelle betriebliche Vor- und Fürsorgeleistungen (u. a. betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge
-
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.